共45篇人力资源内训课程内训课程排序
课程名称 |
培训费用 | 培训时长 | 培训讲师 | 讲师地址 | 人气 |
| 《用人驱才之道-卓越经理人的人力资源管理课》 | 电话咨询 | 3天 | 陈永 | 南京 | 104 |
| ChatGPT时代企业人力资源数智化转型模式与破局之道 | 电话咨询 | 2天 | 陈永 | 南京 | 80 |
| 《低绩效员工调岗与退出的实操技巧和风险防控》 | 电话咨询 | 2天 | 崔永玮 | 南京 | 157 |
| 《劳动关系与企业用工风险防范》 | 电话咨询 | 3天 | 崔永玮 | 南京 | 83 |
| 《人事制度体系建立与用工风险防控》 | 电话咨询 | 1天 | 崔永玮 | 南京 | 96 |
| 企业人力资源管理的制胜之道 | 15000元/天 | 2天 | 王舒 | 南京 | 135 |
| 同抓共管－非人力资源经理的人力资源管理 | 电话咨询 | 1天 | 陶跃 | 南京 | 2551 |
| 人力资源工作者的人力资源进阶课 | 电话咨询 | 2天 | 崔永玮 | 南京 | 2544 |
| 《华为HRBP运作实践》 | 35000元/天 | 1天 | 沈宗军 | 南京 | 2545 |
| 《华为人力资源管理实践》 | 35000元/天 | 1天 | 沈宗军 | 南京 | 2556 |
| 《HR如何成为业务伙伴：HRBP的三个关键》 | 电话咨询 | 2天 | 许世光 | 南京 | 2554 |
| 《互联网+时代企业的人力资源管理创新与实践》 | 电话咨询 | 2天 | 陈永 | 南京 | 2564 |
| 《非人力资源经理的人力资源管理》——轻松成就卓越中阶经理人 | 电话咨询 | 3天 | 陈永 | 南京 | 2565 |
| HR的数据分析素养提升 | 16000元/天 | 2天 | 刘峰松 | 南京 | 2557 |
| HR的BEI（行为事件访谈法）访谈技巧 | 16000元/天 | 1天 | 刘峰松 | 南京 | 2551 |
| 经营与管理相配合的定岗定编 | 16000元/天 | 2天 | 刘峰松 | 南京 | 2540 |
| 企业规章制度的审查与诊断 | 16000元/天 | 1天 | 刘峰松 | 南京 | 2551 |
| 企业制度与人力资源管理要点 | 16000元/天 | 1天 | 刘峰松 | 南京 | 2548 |
| 任职资格体系搭建与学习地图设计 | 16000元/天 | 4天 | 刘峰松 | 南京 | 2547 |
| 数字化人力资源管理课程 | 16000元/天 | 1天 | 刘峰松 | 南京 | 2549 |
| 构建任职资格体系/职业发展通道 | 电话咨询 | 2天 | 崔永玮 | 南京 | 2543 |
| 构建支撑战略落地的人才管理体系 | 电话咨询 | 2天 | 崔永玮 | 南京 | 2565 |
| 非人力资源经理的人力资源管理-南京讲师 | 电话咨询 | 2天 | 崔永玮 | 南京 | 2553 |
| BeyondHR®：业务型HR转型提升的必修课 | 电话咨询 | 2天 | 许老师 | 南京 | 2694 |
| 非人力资源部门的人力资源管理6.0 （2天版） | 16000元/天 | 2天 | 刘峰松 | 南京 | 2539 |
| 非人事主管的人力资源管理 | 18000元/天 | 2天 | 周辉 | 南京 | 2621 |
| 人才梯队建设与人才测评 | 电话咨询 | 2天 | 刘武 | 南京 | 2571 |
| 非人力资源的人力资源五项修炼 | 电话咨询 | 2天 | 刘武 | 南京 | 2629 |
| 人力资源三定操作技巧与难点解析 | 35000元/天 | 2天 | 秦杨勇 | 南京 | 2556 |
| “武穆遗书”统兵铁律 | 电话咨询 | 2天 | 曹育恺 | 南京 | 2556 |
| 《成为业务伙伴：HRBP的三大关键》 | 电话咨询 | 2天 | 许世光 | 南京 | 2545 |
| 十九大精神为引领的工会工作 | 16000元/天 | 2天 | 刘峰松 | 南京 | 2536 |
| 非人力资源管理者的人力资源管理 | 电话咨询 | 2天 | 鲁涛 | 南京 | 2562 |
| 劳动关系风险控制-员工手册与劳动法在企业管理事务中的运用 | 16000元/天 | 2天 | 刘峰松 | 南京 | 2537 |
| 移动互联网背景下的人力资源管理 | 16000元/天 | 6天 | 刘峰松 | 南京 | 2596 |
| 人才梯队建设 | 16000元/天 | 3天 | 刘峰松 | 南京 | 2550 |
| 人力资源管理关键技巧 | 16000元/天 | 2天 | 刘峰松 | 南京 | 2530 |
| HR三大支柱理念与实操 | 16000元/天 | 5天 | 刘峰松 | 南京 | 2535 |
| HRBP方式的人力资源与新时代用工 | 16000元/天 | 3天 | 刘峰松 | 南京 | 2528 |
| 华为人才培养和发展实践 | 电话咨询 | 1天 | 许世光 | 南京 | 2542 |
| 成为业务合作伙伴—HRBP转型之路 | 电话咨询 | 2天 | 许世光 | 南京 | 2536 |
| 以奋斗者为本的华为人力资源管理 | 电话咨询 | 2天 | 许世光 | 南京 | 2539 |
| HR如何成为业务伙伴：HRBP的战略转型与华为实践 | 电话咨询 | 2天 | 许世光 | 南京 | 2593 |
| HRBP方式的人力资源与新时代用工-南京讲师 | 16000元/天 | 3天 | 刘峰松 | 南京 | 2529 |
| 非人力资源经理的人力资源管理-南京 | 16000元/天 | 2天 | 李静涛 | 南京 | 2534 |
45 条记录 1/1 页 跳页
沪公网安备 31010702004276号